白领女性

白领女性

爱一个女人有错吗?生不逢时却恰好遇到

海滨市自来水公司科员李峰年仅二十六岁就当上了副科级干部,在当地算是个年少得志的官场新进。可最近两年来他的仕途之路并不顺利。原来,一直提携他的老上司退休了,而新来...

热点 o 刘若琳 发表了文章 o 0 个评论 o 21 次浏览 o 2017-10-05 09:33

精细化管理薪酬与激励管理制度

精细化管理薪酬与激励管理制度 [attachment=4392]

薪酬福利 o 魏军 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1597 次浏览 o 2012-03-27 07:24

精细化管理人力资源需求计划

精细化管理人力资源需求计划 [attachment=4390]

战略规划 o wongtong 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1732 次浏览 o 2012-03-26 07:54

精细化管理晋升与离职管理制度

精细化管理晋升与离职管理制度 [attachment=4388]

劳动关系 o Beaverbrook 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1663 次浏览 o 2012-03-20 07:34

精细化管理人力资源招聘管理制度

精细化管理人力资源招聘管理制度 [attachment=4391]

推荐 o 郭小源 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1670 次浏览 o 2012-03-01 07:44

白领女性如何应对职场生涯

白领女性不断是人们注目的核心。她们不只年青靓丽,而且事业有成,让很多人恋慕不已。可是,在这些光环背后,又有谁能领会到她们的压力呢?职场宏大的压力有使能够招致她们...

管理 o 黄丽莎 回复了讨论 o 0 人关注 3 个回复 1630 次浏览 o 2011-12-24 07:54

白领女性职场生存之忌

白领女性无因由地凡事笑盈盈,给人太易接近不说,工作也会因耳软手松而难以据守准绳。大开绿灯的结果是本人职业红灯的来临。白领女性你的来由再充沛,可面临成天接到你的告...

管理 o 郭小源 回复了讨论 o 0 人关注 3 个回复 1625 次浏览 o 2011-12-24 07:34

白领女性着装方面应注意事项

细节是综合素质的反映。严厉地说,白领女性想发现旁人看不到的细节问题,想做好细节上的每件事并不轻易。素质的进步是个不时进修逐步 积聚的过程,让我们就从存眷身边的...

管理 o 郭小源 回复了讨论 o 0 人关注 3 个回复 2248 次浏览 o 2011-12-24 07:25

企业薪酬治理存在的问题

企业薪酬治理,是在组织开展计谋指导下,对员工薪酬付出准绳、薪酬战略、薪酬程度、薪酬构造、薪酬组成停止肯定、分派和调整的动态治理过程。企业薪酬治理要为完成薪酬治理...

人力资源 o 谢虹娜 回复了讨论 o 0 人关注 3 个回复 2122 次浏览 o 2011-11-24 07:34

精细化管理人力资源培训制度

精细化管理人力资源培训制度 [attachment=4389]

培训发展 o macodai 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1707 次浏览 o 2011-07-23 09:42

精细化管理薪酬与激励管理制度

精细化管理薪酬与激励管理制度 [attachment=4392]

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精细化管理人力资源需求计划

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白领女性着装方面应注意事项

细节是综合素质的反映。严厉地说,白领女性想发现旁人看不到的细节问题,想做好细节上的每件事并不轻易。素质的进步是个不时进修逐步 积聚的过程,让我们就从存眷身边的...

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精细化管理人力资源培训制度

精细化管理人力资源培训制度 [attachment=4389]

培训发展 o macodai 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1707 次浏览 o 2011-07-23 09:42

静电管理程序

静电管理程序 [attachment=4393]

体系认证 o chengqiang 回复了讨论 o 0 人关注 4 个回复 1599 次浏览 o 2011-06-24 08:04

爱一个女人有错吗?生不逢时却恰好遇到

海滨市自来水公司科员李峰年仅二十六岁就当上了副科级干部,在当地算是个年少得志的官场新进。可最近两年来他的仕途之路并不顺利。原来,一直提携他的老上司退休了,而新来...

热点 o 刘若琳 发表了文章 o 0 个评论 o 21 次浏览 o 2017-10-05 09:33

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